на всі випадки

Як організувати мале підприємство

Як організувати мале підприємство

Організація підприємства

Організовуємо маленький бізнес

 

 

Всі підприємства поділяються на малі, середні і великі. Розмір організації залежить від технологічних особливостей, специфіки галузей і від масштабності дії. Деякі галузі виробництва з великим об’ємом і високою капіталоємністю не вимагають організації великого підприємства. Малі підприємства сприяють забезпеченню зайнятості та ділової активності населення. Розберемося, як організувати мале підприємство, в цьому вам допоможе наш сайт корисних порад.

З чого почати організацію підприємства

 

 

З одного боку саме великі підприємства мають у своєму розпорядженні великим розміром фінансових і трудових ресурсів, так як можуть вести наукові і технічні розробки великими масштабами. У малих підприємств також є ряд переваг, наприклад, вони з легкістю можуть пристосувати виробництво до запитів споживачів, розташовуватися недалеко від місць роздрібного збуту продукції або випускати малими партіями. Великим підприємствам це невигідно, зате розвиток малого бізнесу веде до оздоровлення економіки завдяки розширенню сфери праці.

 

Мале підприємство може перебувати у власності сім’ї або однієї особи. Власник розпоряджається всіма активами, доходом, а також відповідає за збитки та кредиторську заборгованість. Діяльність підприємства здійснює за рахунок власних коштів.

 

До організації малого підприємства майбутньому власнику необхідно визначити напрям діяльності, щоб знайти свою нішу на ринку. Дізнатися все про майбутньому покупцеві товару чи послуг.

 

Після вибору організаційної форми підприємства потрібно підготувати установчі документи, провести реєстрацію малого підприємства в податковій інспекції, органах статистичного обліку, фондах та місцевої реєстраційній палаті.

 

Капітал фірми може складатися не тільки в грошовій формі, внески можуть здійснюватися в наявних запасах, основних засобах і т.д. Ведення обліку руху коштів здійснюється з допомогою спеціальних рахунків, журналів, відомостей та іншими інструментами.

 

Найбільшою статтею витрат на малому підприємстві є оплата праці найманим працівникам. Для правильного нарахування оплати необхідно налагодити облік працівників як постійних, так і тимчасових. З постійними працівниками укладається контракт та видається наказ. Оформлення договорів підряду або трудових договорів проходить з тимчасовими працівниками організації.

 

Ті підприємці, які працюють без утворення юридичної особи, повинні сплачувати прибутковий податок з доходів за вирахуванням витрат виробництва. Також є можливість придбати патент на ведення обраної діяльності.

 

Для допомоги і підтримки малого бізнесу створюються спеціальні організації, навчально-виробничі центри, служби сприяння підприємництву. Ці структури допомагають налагодити зв’язки, навчити і надати потрібну інформацію.

 

Кілька корисних порад щодо організації

 

 

Існує безліч малих підприємств, які не займаються комерційною діяльністю, а функціонують для самозайнятості і мають безліч пільг.

 

Необхідно постійно аналізувати свою діяльність і удосконалювати її, надаючи додаткові послуги або товари, адже організувати мале підприємство, це тільки початок.

Будь ласка оцініть статтю.
Дуже погано!!Погано!Недуже.Добре :)Відмінно! (Оцінок немає)
Loading...Loading...

Напишіть відгук

Ваша пошт@ не публікуватиметься. Обов’язкові поля позначені *


*

Можна використовувати XHTML теґи та атрибути: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>